Agence Nationale des Ports

L'Agence Nationale des Ports (ANP) organise un concours pour le recrutement d'un (01) Cadre Gestionnaire de la Sécurité des Systèmes d'Information, classé à la Catégorie « Cadres Supérieurs ».

Profil demandé et conditions

Formation : Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur d'état ou d'une formation supérieure en Informatique, Télécommunications ou Systèmes d'Information (Bac+5 min) ;

Spécialité : Sécurité des SI ou cyber sécurité ;

Certification : de type COBIT, ITIL, CMMI, CISA, CISSP, CISM, GCES, CEH et dans les normes internationales suivantes serait un plus :

• ISO/IEC 27001. Systèmes de Management de la Sécurité de l'Information (SMSI) ;
• ISO 22301. Management de la Continuité d'Activité (SMCA).

Expérience : 2 ans minimum dans les métiers de l'audit des systèmes d'information ou en tant que consultant junior et avoir participé à des missions en rapport avec la sécurité du SI ;

Age : Maximum 40 ans au 31/12/2025 ;

Nationalité : Marocaine.

Dossier de candidature

• Une copie de la CNIE originale (Recto-verso) ;
• Un curriculum vitae (CV) détaillé et actualisé ;
• Les attestations de travail justifiant l'expérience demandée et comportant obligatoirement l'emploi occupé et la période de travail ;
• Une copie du diplôme original (Les diplômes doivent être délivrés par des établissements nationaux mandatés conformément à la réglementation en vigueur. Les diplômes et les attestations délivrés par les universités et les établissements d'enseignement supérieur privé reconnus par l'État, doivent obligatoirement être visés par le président de l'université publique dont relèvent ces universités et établissements et ce, conformément au décret n° 2.14.665 (article 7). Une équivalence du diplôme est exigée au cas où le diplôme est délivré par un établissement étranger accompagnée de tous les documents réglementaires prouvant ladite équivalence (Décision d'équivalence, bulletin officiel,...) ;
• Pour les collaborateurs de l'ANP : Une autorisation de la Direction Générale de l'ANP pour se présenter au concours de recrutement.

Dépôt des candidatures

Le dossier de candidature doit parvenir avant le 20 AOUT 2025 à 23h 59min. Toutes les candidatures doivent exclusivement être déposées via le lien : https://www.emploi-public.ma. Toutes les candidatures incomplètes ou déposées autrement que via le site emploi-public, ne seront pas prises en compte.

Organisation du Concours

Le concours se déroulera en deux (02) épreuves : une épreuve écrite et une épreuve orale. Seuls les candidats ayant réussi l'épreuve écrite sont éligibles à passer l'épreuve orale. Les candidats retenus sur la base de la note moyenne des deux épreuves (écrite et orale), seront classés par ordre de mérite et dans la limite du nombre de postes à pourvoir.

Publication des résultats

La date et lieu du concours, la liste des candidats présélectionnés, la liste des candidats admis et la liste d'attente seront publiés sur les sites web : https://www.emploi-public.ma et www.anp.org.ma. Les candidats admis seront également informés par e-mail. Cet avis vaut convocation.

NB :

• Les fichiers doivent être de type : PDF, JPG, PNG ;
• La taille de chaque fichier ne doit pas dépasser 1 (Mo) ;
• Le recrutement n'est définitif qu'après la production de tous les documents constitutifs du dossier administratif ;
• Pour toute information complémentaire, les candidats peuvent contacter la Direction Capital Humain à l'adresse suivante : candidatures@anp.org.ma.