Appel à Candidatures : Formateur en Langue Française (RH 156/2025) - 30 Postes
L'Office de la Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail lance un appel à candidatures pour le recrutement de trente (30) Formateurs en Langue Française (RH 156/2025). La date limite de réception des candidatures est fixée au 26 juillet 2025 à minuit.
Profil Requis :
- Nationalité : Marocaine.
- Âge : Moins de 45 ans à la date de prise de service.
- Diplôme : Être titulaire de la licence, ou équivalent, relevant de la Communication, des Sciences de l'Éducation, des Sciences de l'Information, du Journalisme, de la Langue Française, de la Littérature Française ou similaires (Diplôme donnant accès à l'échelle 10 de la Fonction Publique).
- Expérience : Justifier d'une expérience professionnelle cumulée de 3 années au moins et de préférence dans le domaine de la formation en français, de la communication professionnelle, la traduction, la presse écrite en français ou similaires.
Modalités de Candidature :
Le dossier de candidature doit comprendre les pièces suivantes :
- Formulaire de candidature (F1) à renseigner (Format PDF), téléchargeable depuis le site : www.ofppt.ma.
- CV actualisé et explicitant de manière détaillée les expériences professionnelles en rapport avec le poste (Format PDF).
- Copie du diplôme requis (les diplômes délivrés par les établissements étrangers doivent être accompagnés par des copies des attestations d'équivalence) (Format PDF).
- Copie de la CNI (Recto-verso) en Format PDF (Une seule page).
Dépôt des Candidatures :
L'inscription et la candidature s'effectuent en envoyant les documents constituant le dossier en format PDF sur le site : http://recrutement.ofppt.ma. La date limite de réception des candidatures est le 26 juillet 2025 à minuit. Tout dossier transmis via un canal autre que celui précité ne sera pas pris en considération. Toute information erronée entraînera l'annulation du dossier de candidature. L'annonce des résultats sur les sites officiels tiendra lieu de convocation.
Concours et Affectation :
Les candidats présélectionnés sur dossier seront convoqués à des tests d'évaluation dont les dates et les lieux seront indiqués ultérieurement. Les candidats retenus seront affectés en fonction du besoin et selon l'ordre de mérite.